Obèse le Code !!!

Il est de bon ton aujourd’hui de moquer ce Code du Travail français qui serait devenu obèse et illisible !!!
Et tous les médias d’en rajouter après le MEDEF dans le narquois et le caustique.
Passons sur le fait que de nombreux articles du Code ont été ajoutés à la demande des patrons qui souhaitaient des aménagements et des assouplissements, notamment sur le temps de travail.
Mais ce qu’il faut retenir surtout c’est que ce Code est le produit d’une histoire et d’un principe: la hiérarchie des normes. C’est ce principe qui, sans le dire clairement, est en danger aujourd’hui.
Ce principe consiste à considérer que la Loi s’impose à tous et que les négociations de branches, d’entreprises ne peuvent déroger à ces lois que pour améliorer la situation des salariés.
Or ce qu’il faut craindre aujourd’hui c’est que la future réforme vienne contredire ce principe c’est-à-dire que les accords locaux même plus défavorables que ce que préconise le Code soient valables. Alors tous les abus seraient possibles et c’est même la négation de la Loi générale.

Non ?
Fichtre, c’est quand même pas la gauche qui va le faire ???
Mais, après, quand la droite va revenir, ça ?

Un commentaire

  1. Donc, de ce point de vue là, tu serais plutôt ‘conservateur’, c’est à dire que tu ne veux pas qu’on touche au code du travail ? On est tous réformistes et conservateurs en même temps. Ça dépend de quoi on parle.

    Reply
  2. les puissances d’argent disposent de tant de pouvoir – le moindre n’étant pas le chantage à l’emploi – que l’unité des dominés est la première condition pour peser un tant soit peu dans la balance.
    A partir de là qu’est-ce que le conservatisme ? Baisser les bras devant des réformes qui donnent encore plus de pouvoir aux dominants ou entrer en résistance ?
    Et l’enjeu n’est pas que théorique, malheureusement!

    Reply
  3. Et as-tu l’impression que les français veulent rentrer en résistance ?
    Voter FN, est-ce résister ?
    Pourquoi les partis à la gauche de la gauche obtiennent des scores de misère et sont inaudibles ? Pourquoi les salariés sont-ils si peu syndiqués ?

    Reply
  4. Oh là! Que de questions passionnantes mais si difficiles!
    Oui je sais c’est plutôt l’apathie générale et le vote d’humeur aux élections ! Tout cela est bien triste en effet!!!
    Alors que faire ? Continuer à se faire bouffer la laine sur le dos en regardant la télé… à+ Loïc

    Reply

Répondre à Loïc Annuler la réponse.

Ce site utilise Akismet pour réduire les indésirables. En savoir plus sur comment les données de vos commentaires sont utilisées.